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L’AFMP (Association Française de Médecine de Prévention) recherche, en CDI de droit privé, un médecin du travail pour un 40% Equivalent Temps Plein (2 jours par semaine) pour une affectation au CMA de Pau (64) au sein du Ministère des Armées, à partir de janvier 2025.
Lieu : Pyrénées-Atlantiques (64) Conditions Médecin du travail : Contrat : CDI, RemplacementSalaire : entre 5 000 & 15 000 eurosDisponibilité : dès que possibleInscription à l'ODM obligatoireMissions Médecin du Travail :Animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaireÉtudes de poste et analyses des conditions de travailRendre compte à l'employeur (avis, mesures, préconisations)Assurer le suivi médical individuel des travailleursParticiper aux études, recherches et enquêtesContribuer à la veille…
Vos missions principales : Vous participez à la mise en œuvre des actions prioritaires du projet de service : Prévention Risques chimiques Risques liés aux horaires atypiques TMS RPS Désinsertion professionnelle Traçabilité des expositions Veille sanitaire Risque accidentel des sites Seveso Vous travaillez avec les HSE : L'organisation des secours L'hygiène industrielle La prévention des accidents du travail Les CSSCT (réunions, enquêtes et visites) Vous travaillez avec les RH…
En tant que médecin du travail, chef du service de santé et de sécurité au travail, vous assurez le pilotage et le management des services de médecine du travail et de prévention des risques professionnels d'une équipe de 5 médecins du travail et de 7 conseillers en prévention des risques professionnels. 6 infirmiers (ères) (IDEST) gérées par 1 infirmière responsable des IDEST, 8 assistantes, gérées par 1 responsable administratif complètent cette équipe. Vous appuierez l'attaché de direction…
Lieu : Pyrénées-Atlantiques (64) Conditions Médecin du travail : Contrat : CDI, Temps pleinSalaire : entre 5 000 & 15 000 eurosDisponibilité : dès que possibleInscription à l'ODM obligatoireMissions Médecin du Travail :Animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaireÉtudes de poste et analyses des conditions de travailRendre compte à l'employeur (avis, mesures, préconisations)Assurer le suivi médical individuel des travailleursParticiper aux études, recherches et enquêtesContribuer à la veille…
