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Pharmacien Gérant - H/F - Acqueville (50)
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Pharmacien Gérant - H/F
CDI, Temps plein
Acqueville (50), Auderville (50), Beaumont-Hague (50), Biville (50), Branville-Hague (50), Digulleville (50), Éculleville (50), Gréville-Hague (50), Herqueville (50), Jobourg (50), Manche, Omonville-la-Petite (50), Omonville-la-Rogue (50), Saint-Germain-des-Vaux (50), Sainte-Croix-Hague (50), Vasteville (50), Vauville (50)
Entre 70000 € et 90000 € (bruts/an)
Les missions qui vous attendent
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement situé en Normandie à proximité de La Hague, un Pharmacien Gérant - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps plein.
-Présentation de l'Établissement :
*Un Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation polyvalent ; *Etablissement à taille humaine ;
*Plateau technique complet ;
*Etablissement lumineux et spacieux proposant des espaces de vie (salon, terrasse), facilement accessibles aux patients ;
*Une environnement agréable, proche de la mer.
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
*Acteur clé dans l'accompagnement des Patients, vous contribuez au parcours de soins personnalisés et à leur autonomisation. Partie intégrante du CODIR, vous participez activement à la réussite des projets au sein de l'Etablissement. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire (Médecins, Cadre de Santé, Equipe Soignantes) pour veiller à garantir le Circuit du Médicament. Vos missions principales sont :
-Gestion des médicaments et des dispositifs médicaux stériles : Vous serez en charge de l'approvisionnement, de la détention et de la dispensation de ces produits. Vous veillerez à leur bonne conservation et à leur traçabilité ;
-Sécurisation du circuit du médicament : Vous contrôlerez les prescriptions médicales, préparerez les doses à administrer et assurerez le suivi pharmaceutique des patients ;
-Optimisation de la qualité de la prise en charge médicamenteuse des patients : Vous participerez à la rédaction et à la mise à jour des protocoles thérapeutiques, et vous assurerez une veille bibliographique ;
-Participation à la démarche qualité et gestion des risques de l'Etablissement : Vous contribuerez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du programme qualité de la PUI, et vous participerez aux audits internes et externes.
-Présentation de l'équipe :
*Un Préparateur en Pharmacie - H/F.
-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI ;
*Statut Cadre ;
*Poste à temps plein.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Conditions du poste : Rémunération indicative : en fonction de la convention FHP.
Entre 70000 € et 90000 € (bruts/an)
Quel est le profil idéal ?
La qualification et l'expérience requises :
*Un Doctorat en Pharmacie et une expérience sur un poste similaire sont demandés ;
*Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Pharmaciens, Section H ;
*Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie, complété par :
-Soit le diplôme d'études spécialisées (DES) de Pharmacie Hospitalière et des collectivités ;
-Soit disposant d'une autorisation d'exercice en Pharmacie Hospitalière.
Les qualités professionnelles requises :
*Parfaite connaissance du médicament et des dispositifs médicaux ;
*Parfaite connaissance de la législation s'y rapportant ; *Connaissance du fonctionnement d'un Etablissement de Santé et d'une Pharmacie à Usage Intérieure ;
*Qualité d'organisation ;
*Rigueur, réactivité ;
*Respect du secret professionnel, confidentialité ;
*Bon relationnel.
Vous êtes rigoureux, organisé et vous avez le sens du travail en équipe. Vous savez faire preuve de discrétion et de professionnalisme.
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Débutant (moins de 2 ans)
DE de docteur en pharmacie
Quelques mots pour nous présenter
Domino CareLe groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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Reference: Pharmacien Gérant - H/F /P/50
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