ORTHOPHONISTE POLE DE GERONTOLOGIE 60% H/F

PRESENTATION DU POLE DE GERONTOLOGIE

Structure du Pôle
Sur le site des Bateliers : 
Une Unité de Soins Longue Durée (capacitaire 98 lits)
Un Établissement d’Hébergement pour Personnes âgées dépendantes (capacitaire 120 lits)

Sur l’Hôpital Calmette
Une unité de Soins Médicaux et de Réadaptation de 32 lits au 4ème Est (SMR A)
Une unité de Soins Médicaux et de Réadaptation de 28 lits au 4ème Ouest (SMR B)
Un secteur de consultation et HDJ situé au 2ème étage Ouest
Un plateau de rééducation et HDJ SMR situé au 1er étage Est

A l’institut Cœur Poumon
Deux unités de Médecine Aiguë Gériatrique de 30 lits chacune

A Fontan 2
Un secteur de SMR en psycho-gériatrie (12 lits)
Une Unité Cognitive Comportementale (12 lits)

Équipes mobiles
De gérontologie
De psychogériatrie

 
PRESENTATION DU POSTE

 
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES  
L’orthophoniste assure sur prescription médicale la prise en charge des patients présents au sein des 2 services de SMR, ainsi que sur l’EHPAD et l’USLD.
Il adapte ses techniques de rééducation en fonction de l’état du patient, des protocoles de rééducation, de la prescription médicale, en respectant les protocoles hygiène.
 
Activités principales :
Examen clinique, recueil des données et bilan
Etablissement des objectifs du programme de soins
Prise en soin
Respect des règles d’hygiène
Information et Education du patient
Transmission d’informations
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants
Formalisation des pratiques professionnelles et implication dans les projets de service
Vérification et contrôle des matériels
Enregistrement des données liées à l’activité

Avec 4 millions d'habitants, la région Nord-Pas-de-Calais se caractérise par une des plus importantes densités de population en France (7% de la population française).

Le CHRU de Lille qui est le seul établissement hospitalo-universitaire de la région Nord - Pas de calais, accompagne, grâce au professionnalisme et à la mobilisation de ses personnels, le développement de l'offre de soins régionale en faisant le choix de prendre en charge en priorité les patients présentant des pathologies lourdes et en s'inscrivant en complémentarité des autres acteurs de santé de la région.

3 missions distinctives :

- Le soin, en favorisant un accueil de proximité pour les habitants de la métropole

- L'enseignement et la formation des professionnels de Santé afin de garantir des soins de haute technicité

- L'innovation