arrow arrow more attach bin bouee bulle building burger-menu check circle clock coins cv danger docCdd docCv docMotivation download drive dropbox eye facebook gift gplus graph heart iphone lamp layers lock logout magnifier magnifier-user magnifier-offer mail mail-stroke map map-shadow more newsletter newsletterCircle paper pen pic plume ringbell setting shout smiley Facebook Linkedin Mail Twitter star star-stroke tagCheck tagCheckFill target thumbup tool top user user-clock user-moon wallet wallet-stroke search-offer
  • Moniteur éducateur — H/F - La Queue-en-Brie (94)

  • POSTULER

Partager sur :

Moniteur éducateur — H/F

CDD / Remplacement, Temps plein

La Queue-en-Brie (94)

L’INSTITUT LE VAL MANDE
Offre n°3592696 — publiée le 12/04/2025

Les missions qui vous attendent

L’institut est le seul établissement public médico-social du secteur handicap dans le Val-de-Marne. Composé de 5 pôles regroupant 21 services, il a pour mission d’accueillir environ 900 usagers et de contribuer à leur insertion sociale et/ou professionnelle.
Nous recherchons un(e) moniteur éducateur pour la mise en place d’un nouveau service d’accueil de jour et d’équipe mobile à destination d’adultes présentant des troubles du spectre autistique, situé à La Queue en Brie (94),
Ce dispositif est un service préfigurateur d’un projet de plateforme de services toutes modalités d’accompagnement (hébergement, accueil de jour et milieu ordinaire) à destination d’adultes autistes qui ouvrira en 2026 sur le site de la Queue en Brie dans l’enceinte de l’hôpital les Murets.
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire : 1 responsable,2 ES, 1 AES, 2 moniteurs éducateur, 1 ergothérapeute, 1 infirmier, psychologue, médecin psychiatre.

DESCRIPTION DU POSTE
Vous aurez pour mission, en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et les partenaires, de :
- Mettre en œuvre les projets personnalisés, en liaison avec les familles et l’équipe pluridisciplinaire
- Participer à l’évaluation et à la définition du projet global de la personne
- Rassembler les informations permettant la rédaction du projet individuel et rédiger le volet éducatif
- Evaluer les actions menées et réajuster les objectifs poursuivis dans les activités
- Veiller à la continuité et la cohérence du projet personnalisé
- Intervenir auprès des partenaires pour soutenir le projet de la personne
- Aider et accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne
- Observer et analyser les situations éducatives pour répondre aux besoins des jeunes
- Accompagner l’usager dans les démarches (organismes sociaux, santé…)
- Mettre en œuvre les techniques d’éducation structurée et de communication
- Mettre en place des activités appropriées aux besoins des jeunes

Les "petits plus" qui font la différence

Politique de QVT, 28 jours de congés + 12 RTT

Chèques cadeaux

Formation

Restauration d'entreprise

Quel est le profil idéal ?

QUALITES ATTENDUES
- Capacité rédactionnelle : savoir rédiger et mettre en forme les notes, documents et ou rapports
- Aptitude à comprendre et utiliser l’information : identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations
- Sens du travail en équipe
- Réactif, consciencieux et organisé

RECRUTEMENT
- Horaires de journée
- Recrutement par voie contractuelle (CDD de 6 à 12 mois) – statutaire- mutation
- Grille de la FPH
- Reprise d’ancienneté possible

PROFIL DU POSTE
- Diplôme de moniteur éducateur
- Capacités d’organisation et d’adaptation
- Capacités à travailler en suivant rigoureusement les protocoles d’accompagnement personnalisé
- Appétence de travail en équipe pluridisciplinaire

- Déplacements / Permis de conduire

AVANTAGES
- Formations continues proposées et encouragées avec possibilité d’évolution en promo professionnelle
- Parcours d’intégration favorisé à la prise de poste
- Restauration self subventionné
- Reprise d’ancienneté
- 25 jours de congés + 12 RTT
- Adhésion au CGOS (prestations sociales, culturelles et de loisirs : prestation garde d’enfants, CESU,
chèques vacances, billetterie…) + Chèques cadeaux à Noël
- Politique de QVT avec des massages de bien-être 1 fois par semaine
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 % ou prime de mobilité
- Poste à pourvoir dès que possible

Contact téléphonique auprès de la Direction des Ressources Humaines au 01.49.57.71.04
Candidature à adresser (CV + LM) à M. le Directeur sous la référence « ME /ARCH » :
- Mail : recrutement@ilvm.fr
- Courrier : 7 rue Mongenot – CS 50029, 94165 ST MANDE CEDEX
- Pour plus d’informations : www.ilvm.fr

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DE de Moniteur Educateur

Quelques mots pour nous présenter

L’INSTITUT LE VAL MANDE

L'Institut Le Val Mandé (ILVM), établissement médico-social public autonome
L'ILVM a pour mission d'accueillir des enfants et adultes handicapés et de contribuer à leur insertion sociale et/ou professionnelle.

Le processus de recrutement

1° étape :

Candidature à adresser (CV + LM) à M. le Directeur sous la référence de l’annonce

2° étape :

Transmission des CV à la personnes en charge du recrutement

3° étape :

Prise de contact avec le candidat si intérêt (sous 15j maximum) pour fixer un entretien

4° étape :

Contact téléphonique auprès de la Direction des Ressources Humaines au 01.49.57.70.15

Informations pratiques

Localisation de la structure

Saint-Mandé (94)

Parking

Non

Accessibilité

Accès par Métro ligne 1 (5min à pieds), Tram T3a, RER A

Macaron de stationnement pour se garer en ville

POSTULER

Postuler

Depuis vos documents
2 M0 maximum - Formats acceptés : JPEG, JPG, PNG, PDF, DOC, DOCX, ODT

Votre message

*Champs obligatoires
Vérification Anti-Robot
FriendlyCaptcha ⇗