Maitresse de maison — H/F

Dans le cadre de la mise en œuvre de la PLateforme D’ACcompagnement Evolutif (La PLACE), l’unité
pour Personnes Handicapées Vieillissantes, le Foyer de Vie du Pays Mornantais recrute !

Le Foyer de Vie accueille depuis le 1er février 2021, 12 personnes en situation de handicap mental vieillissantes au sein de l’EHPAD public de Mornant, lui-même situé au centre de la commune.

L’équipe de professionnels, composée de personnels éducatifs et de salariés de l’EHPAD, accompagne conjointement ces 12 personnes.

Sur notification de la CDAPH, le Foyer de Vie du Pays Mornantais reçoit des personnes, hommes et femmes, âgées de plus de 55 ans, porteuses d’un handicap mental avec des troubles et perturbations associés.
Elles ont pour la plupart d’entre elles vécu au sein d’institutions médico-sociales du territoire mornantais et ont émis le souhait de ne pas quitter cette région lorsqu’est venu le temps de réinterroger leur orientation.

Ce sont des personnes autonomes qui ne nécessitent pas d’un suivi médical quotidien ; le service
n’étant pas médicalisé.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels dynamiques, qui fait de l’inclusion et de l’auto-détermination des personnes accompagnées la base de son travail, ce poste est fait pour vous !

Missions principales :
Vous aurez pour missions :
D’assurer l’entretien des espaces de vie collectifs d’une unité de 12 personnes
D’aider à la construction de l’identité des personnes accueillies et au développement de leurs capacités
D’assurer une fonction de repère et de ressource pour tout ce qui concerne les activités du quotidien
D’animer la vie quotidienne en lien avec l’équipe pluriprofessionnelle
De participer à l’accompagnement aux soins et à l’hygiène
D’aider les personnes accueillies à avoir une alimentation équilibrée et variée selon les capacités de chacune d’entre elles
De solliciter et de stimuler les personnes à assumer les tâches de la vie quotidienne en participant à l’apprentissage des actes essentiels
De concevoir et mener des activités de groupe en lien avec l’équipe pluriprofessionnelle
D’observer, rendre compte et contribuer à la mise en œuvre du projet individuel et à son évaluation
De favoriser le pouvoir d’agir des personnes accompagnées dans le cadre de la mise en œuvre de la PLACE

Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service.

Donnez un sens à votre travail, rejoignez Acolea

Notre fondation agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie.

Nos 1 500 salariés sont mobilisés sur différents dispositifs et services d’accompagnement qui agissent pour l’inclusion et l’épanouissement à travers un accompagnement social et médico-social adapté aux différentes situations de vie.

ACOLEA est aujourd’hui divisé en 5 secteurs :
- Petite Enfance : à travers un réseau de crèches et de lieux d’accueil, nous accueillons des jeunes enfants en leur assurant bien-être, santé, sécurité et développement
- Protection de l’Enfance : nos dispositifs viennent en soutien aux familles en difficulté éducative et proposent des solutions de mise à l’abri si nécessaire
- Justice des mineurs : nous accueillons, éduquons, protégeons et insérons dans la société les mineurs en conflit avec la loi
- Habitat et inclusion : nous soutenons et accompagnons des personnes seules et des familles en vue de les aider à recouvrer leur autonomie personnelle et sociale
- Médico-Social : nous œuvrons pour que toutes les personnes en situation de handicap disposent de solutions adaptées aux différentes étapes de leur vie, à travers des lieux de vie et des dispositifs d’accompagnement