Créer une alerte pour le métier Juriste , Mayotte
CDI, Temps plein
Mayotte
L’intervenant juridique est placé sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de service au CRA ainsi que de la Direction qui organisent son activité et ses missions et auprès desquels, il rend compte de son action.
- Evaluer la situation des personnes dans leur globalité : suivi de la situation administrative, sociale, juridique, personnelle et familiale, etc., en lien avec l’équipe, les instances juridictionnelles et les partenaires extérieurs ;
- Conseiller sur les démarches envisageables et orientation vers les différents acteurs ;
- Aider dans la rédaction de recours gracieux et contentieux, ainsi que dans la demande d’asile ;
- Participer aux réunions d’équipe et de service ;
- Communiquer toute information éclairante aux autres membres de l’équipe. Apporter une vigilance particulière sur le secret partagé. Participer au fonctionnement général de l’établissement ;
- Effectuer un travail de recherche et veille juridique.
Obligations
- Devoir de réserve, de confidentialité sur l’ensemble des informations concernant les dossiers que le personnel est amené à traiter ou à connaître ;
- Respect du règlement intérieur de Solidarité Mayotte ;
- Information et communication auprès de son responsable hiérarchique de toutes les difficultés auxquelles le personnel pourrait être confronté dans le cadre de sa mission.
Modalités et conditions d’accès à l’emploi :
- Être titulaire au minimum d'une licence en droit
- Disposer de solides connaissances en droit des étrangers et droit d’asile
- Disposer si possible d’une bonne connaissance du secteur social
Compétences requises :
Maîtrise du droit d’asile, droit relatif au séjour des étrangers ;
Intérêt et connaissance de l’accompagnement auprès d’un public en grande précarité et/ou privé de liberté (CRA)
Expérience dans le secteur associatif vivement souhaitée
Capacités rédactionnelles et de synthèse
Maîtrise de l’outil informatique de base (Pack Office)
Seconde langue obligatoire (shimaoré vivement souhaité)
Qualités attendues pour le poste :
Sens de l’organisation, rigueur
- Capacité d’écoute, de partage et de travail en équipe
- Capacité à intervenir dans un contexte interculturel
- Aptitude à travailler dans l’urgence
- Bon relationnel, diplomate et esprit d’équipe
- Disponibilité, réactivité et capacité d’adaptation
- Capacité à la distanciation par rapport aux situations
- Discrétion et respect de la confidentialité des informations recueillies
Contraintes rattachées au poste :
Travail et astreintes à assurer régulièrement le dimanche et les jours fériés, selon un planning de service pré établi et partagé.
Localisation du poste et modalités d’organisation du travail :
Service et poste basé au sein des locaux du CRA de PAMANDZI (Petite Terre)
Interventions régulières sur les LRA de Petite Terre
Déplacements (réunions, point avec la Direction) occasionnels au siège de l’association à Mamoudzou.
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)
Licence en droit
Salarié
J'ai postulé sur poste de logisticien par mon envie de me sentir utile. Solidarité Mayotte étant une association en pleine expansion, avec des besoins de plus en plus revus à la hausse. J'ai pleinement trouvé ma place dans l'association, avec des évolutions personnelles et professionnelles dans nos missions de tous les jours. Des jours qui passent avec les imprévus qui vont avec, je peux dire que je ne vois pas le temps passer. 4ans déjà…
Salarié
L’association est constituée d’une bonne équipe et l’ambiance est très bonne ! Je sais que je peux compter sur mes collègues si je rencontre une quelconque difficulté. Ils sont très à l’écoute.
Salarié
Après avoir été bénévole, je suis aujourd’hui salarié de Solidarité Mayotte. J’apprends chaque jour de nouvelles choses, c’est très stimulant. L’équipe est composée de différentes nationalités et nous échangeons beaucoup entre collègues. J’encourage vivement d’autres personnes à se joindre à nous et tenter leur chance à Solidarité Mayotte !
Solidarité Mayotte, créée en novembre 2005, est une association sanitaire, sociale et médicosociale.
Elle a pour but d’apporter assistance, accompagnement social et soutien psychologique à tous les demandeurs d’asile, bénéficiaires de la Protection Internationale, ainsi qu’aux personnes vulnérables présents sur l’île de Mayotte. Depuis sa création, l’activité de l’association a évolué. Elle compte à présent cinq pôles sociaux et médicosociaux visant à organiser un accompagnement global des personnes accueillies : la SPADA (avec CHU et NH), le pôle Hébergement (HUDA), le pôle Santé, le pôle Rétention ainsi que le SATR, service dédié à l’accompagnement et à l’insertion des réfugiés.
Au 1 er janvier 2024, ce sont plus de 60 salariés qui œuvrent à ces différentes missions.
Il est demandé aux salariés d’adhérer aux buts et moyens de l’Association.
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Reference: SOLMAY 2024_Interv juridique