Créer une alerte pour le métier Infirmier , Lourdes
CDI, Temps plein
Lourdes (65)
Vous êtes Infirmier(e) et êtes à la recherche d'un poste en semaine ? Rejoignez un EHPAD accueillant 60 résidents, situé sur le secteur de Lourdes.
Conditions du Poste :
Contrat : CDI à temps partiel (80%).
Horaires : Journée, 7h30 à 19h30 (dont 10h effectives)
Week-end travaillés : 1/3
Secteur : Lourdes.
Missions Principales :
Dispenser des soins et accompagner les résidents au quotidien.
Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge de qualité.
Avantages :
Salaire : 2500 à 3200 € brut
Participation mutuelle.
Votre profil
Profil Recherché :
Diplôme d'Infirmier requis.
Sens du service, empathie et esprit d'équipe.
Capacité à travailler dans le respect des procédures médicales.
Si vous recherchez un poste valorisant au sein d'un EHPAD dynamique, postulez dès maintenant !A propos de nous
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.
DE d'Infirmier
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l’imagerie médicale, du handicap et du social.
Dans nos 150 agences en France et Outre-mer, nos équipes développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Et ainsi, leur permettre de faire le plein d’expériences en intérim, vacation, CDD et CDI.
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