• Infirmier — H/F - Marseille (13)

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Infirmier — H/F

CDI, Temps partiel (50%)

Marseille (13)

ARC-EN-CIEL
Offre n°3385519 — Aujourd'hui

Les missions qui vous attendent

Vos missions
• Dispenser des soins aux personnes sur prescription médicale et/ou de son rôle propre.
• Surveiller leur état de santé, contribuer à leur bien-être.
• Satisfaire aux obligations administratives inhérentes au secteur médico-social.
• Contribuer à la construction et à la mise en œuvre du projet individuel en pluridisciplinarité en lien avec les chefs de services.

Vos activités principales
• Soins :
• Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage
• Réception et préparation des traitements
• Assurer le suivi du circuit du médicament
• Surveiller les prises médicamenteuses à l’infirmerie ou sur une unité de vie.
• Réaliser les soins infirmiers divers et surveiller l’état de santé des personnes
• Assurer les premiers soins dans les situations d’urgence et alerter les services compétents
• Informer et éduquer la personne et son entourage sur la pathologie
• Gérer les stocks de produits pharmaceutiques et être en lien avec la pharmacie de référence
• Transmettre aux équipes les informations utiles à la prise en charge
• Faire le lien avec l’équipe de nuit, Cadre d’astreinte et surveillants.
• Gestion administrative :
• Compléter les dossiers et documents concernant les personnes accueillies destinés aux administrations, organisation de camps et sorties
• Gestion des ordonnances de traitement
• Etre en lien avec la secrétaire médicale
• Prévention :
• Réaliser des entretiens infirmiers
• Contribuer à l’apprentissage de l’autonomie par rapport à la pathologie
• Accompagner les professionnels en lien avec les personnes accueillies sur les pathologies et leurs conséquences sur le comportement
• Relations professionnelles Internes :
• Chef de service/Cadre de santé pour l’organisation des missions et orientation du service
• Équipe pluridisciplinaire pour le suivi des personnes
• Médecins pour le suivi des personnes
• Externes : La famille des personnes accueillies pour échanges d’informations-Les professionnels de santé pour le suivi des personnes. Lien également avec les professionnels de l’éducation nationale.
• Savoir-faire :
• Évaluation de l’état de santé de la personne-Formalisation du diagnostic infirmier / Respect des protocoles de soins, d’hygiène et des règles de bonnes pratiques /Identification des situations d’urgence ou de crise et application d’actions adaptées /Évaluation de la qualité des pratiques et des résultats des soins infirmiers /Respect du circuit du médicament / Gestion de crise et apaisement de tensions / Élaboration d’écrits professionnel sur le dossier informatisé de l’usage/ Respect du secret professionnel et partagé /Organisation, coordination des soins
• Savoir être :
• Capacité d'écoute, patience
• Sens de l’observation
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité d’analyse
• Distanciation et posture professionnelle
• Approche éthique et déontologique du handicap

Quel est le profil idéal ?

Votre Profil
• De formation Infirmier(e) diplômé(e) d’état, vous possédez une connaissance du public et de son évolution, loi 2002-2, 2005.
• Organisé(e), rigoureux (se)
• Doté(e) d'un sens d'observation et de bonnes qualités relationnelles
• Sens de l’écoute et de la valorisation, esprit dynamique, sens des responsabilités et du travail en équipe seront des atouts indispensables pour réussir dans cette mission.
• Permis de conduire indispensable et connaissance des outils bureautiques

Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés.

Rémunération/Avantages
Selon Convention CCNT 66
Horaires de jour du lundi au vendredi
Mutuelle

Candidature (CV & lettre de motivation) :
Veuillez adresser votre dossier de candidature (CV+LM) sous la référence poste IDE CDI 0.5, par mail à l'attention de la direction : recrutementaec@irsam.fr

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DE d'Infirmier

Les collaborateurs en parlent le mieux

Eddy Brecheteau

infirmier

"Ma première mission est d’assurer les soins quotidiens et routiniers des résidents au sein de l’infirmerie. Je fais également beaucoup de gestion de traitement, en relation avec la pharmacie. Nous devons vérifier que chaque médicament reçu correspond aux médicaments commandés, avant de les remettre dans des sachets dédiés et nominatifs aux éducateurs. Nous préparons, ils servent, en quelque sorte.Enfin, je travaille aussi avec le médecin de l’établissement pour tous les suivis et changements de traitement, ainsi qu’avec les aides-soignants."

Quelques mots pour nous présenter

ARC-EN-CIEL

Depuis sa création en 1858, par le Père Louis-Toussaint Dassy, l’Institut pour Déficients Visuels (IDV) Arc-en-Ciel oeuvre pour l’accompagnement, l’enseignement et l’éducation des enfants et adolescents déficients visuels.

L’IDV Arc en Ciel accueille vos enfants en plein coeur de Marseille, au pied de Notre Dame de la Garde.

Par la mise en place de projets individuels, avec la mise en œuvre de techniques de compensation adaptées au handicap, l’établissement permet :

- un accompagnement précoce pluridisciplinaire pour favoriser le développement du bébé et petit enfant, apporter aide et conseils aux parents et être un appui technique auprès des structures de la petite enfance
- un accompagnement à la scolarisation en milieu ordinaire par des soutiens et des rééducations spécialisées
- un accompagnement plus conséquent , lorsque cela est nécessaire, par des temps d’ateliers pédagogiques et/ou des regroupements éducatifs, une scolarité partagée (entre l’école de référence et les classes de l’IDV) ou un scolarité à temps plein à l’IDV
- l’accueil en section pour jeunes déficients visuels porteurs de handicaps associés qui peuvent présenter des troubles du spectre autistique
- un travail sur la socialisation, l’autonomie, l’épanouissement…pour une préparation à l’orientation en milieu protégé : Etablissement et Service d’Aide par le Travail (ESAT), Foyer Occupationnel, Maison d’Accueil Spécialisé… en fonction des capacités d’intégration sociale
- des parcours d’accompagnement pour aider le jeune de la construction de son projet professionnel à son intégration dans la vie active

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Reference: Selon convention collective CCNT 66

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