Infirmier (h/f) en EHPAD H/F

Notre client recrute un Infirmier (H/F) pour compléter son équipe de 2 IDE en poste fixe. 62 résidents vous attendent dans cette structure pour leur apporter les soins nécessaires.  Le poste est à pourvoir en CDI. Horaires :·        8h-20h avec de 2 heures de pause ·        7h15-15h15 avec 1 heure de pause 
1 week-end sur 3 travailléRoulement : 2 semaines en 10 h et 1 semaine en 7h.
Rémunération :La rémunération est à définir selon le profil.Débutant à partir 2644.24 brut à laquelle s’ajoutent les primes de dimanches et jours fériés et la reprise d'ancienneté.

Vous êtes Titulaire du diplôme d'état d'infirmier (H/F).Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, d'écoute, d'observation et d'analyses.Vous êtes autonome et savez faire preuve de réactivité.
A bientôt!

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l’imagerie médicale, du handicap et du social.

Dans nos 150 agences en France et Outre-mer, nos équipes développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Et ainsi, leur permettre de faire le plein d’expériences en intérim, vacation, CDD et CDI.

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