Infirmier — H/F (ETR)

L'Espace de Traitement et de Réadaptation (ETR) est un Hôpital de Jour non sectorisé de 27 places qui accueille des adultes à partir de 18 ans, souffrants de troubles psychotiques ou de troubles graves de la personnalité. Ils sont adressés par leur psychiatre traitant, exerçant en libéral ou dans une unité hospitalière.
La prise en charge s’articule en partenariat avec le médecin ou l’équipe de secteur, la durée de séjour n’est pas définie à priori.

L'ETR se présente comme un lieu d’accueil ouvert mis à la disposition du patient qui pourra y trouver écoute
individuelle et groupale, médiations sous forme d’ateliers thérapeutiques, lien social et ouverture sur la cité.

MISSION GLOBALE

Être garant, dans son domaine de compétence et sous la responsabilité du médecin et du responsable de l’unité
de la qualité de prise en charge des résidents et de leurs parcours de soin.

PRINCIPALES ACTIVITES

Le travail clinique et référence infirmière :

 Suivre le parcours de soin d’un certain nombre de patients, c'est-à-dire son itinéraire tant à l’intérieur de l’hôpital de jour qu’à l’extérieur (contact avec le médecin traitant, foyer, entourage familial, services sociaux, etc…).
Participation aux réunions de réflexion :
 Ces réunions sont organisées dans le service et concernent la clinique individuelle des patients ainsi que la clinique institutionnelle ; c’est ce qui permettra au soignant d’élaborer la diversité de son travail.
 Participation à la formation des étudiants.
Possibilité d’animation d’atelier :
 Animer un atelier en collaboration avec un ou plusieurs membres de l’équipe soignante et/ou l’assistance d’un spécialiste du domaine concerné. Les ateliers sont très divers (musique, photo, peinture, cuisine, théâtre, etc…) ; ils sont mis en place et perdurent en fonction des compétences et des goûts des participants, tant du personnel soignant que des patients.
Participation active à l’accueil et à la formation des stagiaires EIDE
 Accueillir et assurer, sous la tutelle du maître de stage (encadrant de l’unité) l’encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires. Réaliser les bilans de mi-stage et évaluer l’acquisition des compétences.

LIENS HIERARCHIQUES / LIENS FONCTIONNELS

Unité - Service : ETR
Responsable hiérarchique : Cadre supérieur de santé – par intérim- (N+1), Médecin Chef (N+2)
Liens fonctionnels : Equipe pluridisciplinaire de l’ETR

CONDITION DE TRAVAIL

Poste : CDI
Lieu de travail : ETR – 31 Rue de Liège 75008 Paris
Temps de travail : temps plein (1516 heures / an)
Horaires : selon planning à préciser
Rémunération : selon la CCN 51 (primes SEGUR, reprise d’ancienneté à 100%) + PRIME A L'EMBAUCHE

60 ans d’aide à la santé mentale

Créée en 1959 par le Dr Bernard Jolivet, la Société parisienne d’aide à la santé mentale (SPASM) devient en 2019 Les ailes déployées.

L’association rassemble 18 structures sanitaires, médico-sociales et de formation en Ile-de-France. Elle accueille des personnes en situation de handicap psychique ou mental, les accompagne dans les soins, l’insertion, l’habitat, l’emploi et forme les professionnels. Pour en savoir plus : www.lad.fr

Nos missions :
- Soigner et favoriser l'intégration sociale en participant aux soins, à l'accompagnement et au développement des personnes souffrant de troubles et handicaps psychiques afin que s'améliorent leur santé, leur qualité de vie et leur expérience sociale et professionnelle.
- Promouvoir la réflexion et la recherche pour favoriser les améliorations thérapeutiques et pédagogiques. Contribuer à leur diffusion.
- Contribuer à faire évoluer les regards et les comportements à l'égard des personnes souffrant de troubles et handicaps psychiques, en participant à des actions d'information et de formation pour le grand public, les associations d'usagers, les usagers et les professionnels.
- Initier et développer des actions de prévention et de promotion de la santé auprès des personnes à risques.

Nos valeurs :
- Accueillir et reconnaître chaque personne dans sa souffrance, sa dépendance, ses capacités d’expression, ses liens et interactions avec son entourage.
- Respecter leur altérité pour les aider à construire leur subjectivité,
- Les entendre comme acteurs responsables ; prendre en compte leurs aspirations, leurs limites et les nôtres.
- Les soutenir dans leur parcours de rétablissement et de développement de leur potentiel,

L’engagement des professionnels pluridisciplinaires :
- Individualiser les soins et l’accompagnement de chaque personne au long de son parcours en adaptant et diversifiant leurs pratiques,
- Intégrer l’entourage familial du sujet, son environnement social et professionnel, dans les actions thérapeutiques et pédagogiques.
- Travailler en partenariat avec les autres professionnels médicaux, paramédicaux et sociaux qui entourent le sujet afin de permettre la continuité et la diversité de son itinéraire.
- Partager et développer leur culture au sein de l'association et plus généralement au sein de la cité.