Infirmier — H/F

Placé sous l’autorité hiérarchique du Directeur de l’établissement. Placé sous l’autorité fonctionnelle du médecin salarié et de l’infirmière coordonnatrice.

Objectif :
Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche d’après le code de la santé publique, décret n°2004-802 du 29 juillet 2004 relatif aux actes professionnels et à l’exercice de la profession d’infirmier, en référence à l’article R.4311- 7
Il assure
- la sécurité du circuit du médicamente en tant que référent médicament
- la surveillance médicale et le respect des soins médicaux et infirmiers prescrits par les médecins,
- la surveillance de l’évolution de l’état de santé de la personne et de son environnement
- le suivi, la tenue et la mise à jour des dossiers infirmiers des personnes accompagnées
- la sécurité du local de soins
Il a un rôle
- de coordination
- de transmission (savoir-faire et savoir-être) :
Il participe, avec éventuelle prépare en amont si besoin
Il est tenu au devoir de confidentialité (secret professionnel).

Missions Et Objectifs
Soutenir chaque enfant, à partir de ses besoins et de ses potentialités, à atteindre un maximum d’autonomie. En fonction de son projet individuel, proposer une qualité de vie la plus harmonieuse possible par le biais d’un suivi médical, thérapeutique, rééducatif et éducatif, voir pédagogique en facilitant l’inclusion scolaire.

MAS : aider chaque personne accompagnée, en prenant en compte sa personnalité et la spécificité de ses besoins à être considérée comme acteur de sa vie. Offrir une qualité de vie la plus harmonieuse possible par le biais d’un suivi médical, thérapeutique, rééducatif et éducatif, en fonction du projet individuel de la personne accompagnée.
IEM : accompagnement institutionnel et scolarité adaptée (classe interne à l’établissement et classe « externée »)