Éducateur de Jeunes Enfants - Responsable (H/F)

La mission d'Auteuil Petite Enfance est d'accueillir les enfants et soutenir les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives. Notre projet éducatif s'articule autour de 4 axes :

* Prendre soin et accueillir chaque enfant et sa famille dans le respect de son histoire et de sa culture
* Penser la place de l'enfant au cœur du lieu d'accueil
* Accompagner chaque enfant à grandir et à se développer en confiance, dans un cadre bientraitant et sécurisant
* Développer les partenariats de proximité.

En résumé

Localisation : Multi-Accueil Un Air de Printemps, situé 189 avenue Corot - 13014 Marseille - accessible en voiture (parking à proximité) et en transport en commun (Bus 53 arrêt « Champfleuri »)
Contrat : CDI - 35h/semaine - horaire de la crèche : 7h30/17h30
Date de démarrage : Dès que possible
Salaire mensuel brut : de 2561 à 2698€ + possibilité de reprise ancienneté dans la branche ALISFA
Avantages : carte tickets restaurants, jours de congés conventionnels, supplément familial de traitement selon nombre d'enfants à charge, mutuelle familiale, prévoyance, retraite complémentaire.

Environnement professionnel :

Le Multi-Accueil Un Air de Printemps est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 26 professionnels de la petite enfance : Educateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture, Animateur petite enfance, Infirmière ou médecin de l'établissement, Agent de service et accueille jusqu'à 71 enfants âgés de 3 mois à 4 ans. Vous serez rattaché(e) directement à la Directrice de la crèche.

Ce que vous ferez en rejoignant le Multi-Accueil Un Air de Printemps :

* Etre responsable de la bonne marche de l'établissement dans le respect des réglementations en vigueur et du projet associatif,
* Etre responsable de la qualité d'accueil de l'enfant et de sa famille, ainsi que de la cohérence des actions avec le projet d'établissement ;
* Animer l'équipe sur laquelle elle intervient en responsabilité (observations, réunions et dynamique d'équipes…) ;
* Contribuer à la réflexion sur l'évolution du projet de l'établissement ;
* Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : déploiement d'un projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue ;

Auteuil Petite Enfance, association loi 1901 et filiale d'Apprentis d'Auteuil, a été créé en juin 2010 afin d'accueillir et d'accompagner de jeunes enfants, âgés de deux mois et demi à six ans. Par l'accueil du tout petit, Auteuil Petite Enfance cherche à soutenir les familles dans leur rôle de parent et à les aider à s'insérer socialement et professionnellement dans notre société. L'association exerce une mission de prévention précoce auprès des familles vulnérables, et de soutien des parents dans l'exercice de leurs responsabilités.