Adjoint de direction (H/F)

Le Pôle Thérèse Vohl est composé de trois services (Foyer de vie – FAM et MAS) sur 2 sites dans l’agglomération lavalloise.

Le recrutement concerne le Foyer du Tertre services (FAM et MAS) accueillant 23 personnes en situation de poly ou multihandicap.

Missions :
• Participer à l’élaboration, l’évolution et à la déclinaison du projet de service et du projet du Pôle
• Veiller à l’élaboration des projets des personnes accueillies, en lien étroit avec les familles et les partenaires ; en garantir leur mise en place et leur évaluation
• Encadrer et animer l’équipe pluridisciplinaire
• Assurer le processus d'amélioration continue, dans le cadre d'une démarche participative
• Contribuer au développement de la qualité des relations partenariales avec les différents acteurs
• Participer à la mise en place des actions de développement de l'offre de service et de la communication interne et externe, dans une démarche de transversalité et d’harmonisation.

Compétences attendues :
• Capacité d'autonomie tout en sachant rendre compte
• Aptitudes pour le management et le travail en équipe
• Bonne capacité relationnelle, d'adaptation et d'organisation
• Capacité à élaborer et mettre en œuvre des projets
• Sens de l'écoute et de la communication
• Capacité à travailler en équipe / et avec des intervenants diversifiés
• Discrétion, respect de la confidentialité

Texte de référence : CCN 1951
filière : administrative
regroupement métier : cadre administratif niveau 3
coefficient de base : 590 (2837,51€ hors reprise d’ancienneté et prime d’astreinte)

Travailler à APF France handicap, c’est prendre part à une belle aventure humaine. Nous rejoindre, c’est rejoindre des femmes et des hommes engagés, investis, qui croient en leurs actions en faveur des personnes en situation de handicap et en sont fiers.

APF France handicap est la plus importante association française, reconnue d’utilité publique, de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches.
L’association agit pour l’égalité des droits, la citoyenneté, la participation sociale et le libre choix du mode de vie des personnes en situation de handicap et de leur famille.

Près de 15 000 salariés dans plus de 550 structures délégations, établissements, services et entreprises adaptées portent le projet d’APF France handicap sur tout le territoire.