cuisinier diplômé de collectivité (H/F)

Je suis Marine, consultante en placement sur l'Occitanie au sein du groupe Domino RH, et je recherche pour l'un de mes clients, un EHPAD, un Cuisinier de Collectivité en CDI. Ce poste inclut des horaires en coupées, avec un roulement pour des missions le week-end, assorties de primes. Rejoignez une équipe dévouée à la gastronomie et au bien-être des résidents dans un environnement chaleureux.

Vos missions principales incluent :
- Préparer et réaliser les repas en respectant scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Concevoir des menus équilibrés adaptés aux régimes spécifiques des résidents en collaboration avec une équipe soignante et un nutritionniste ;
- Gérer les stocks et les approvisionnements pour garantir des produits frais et de qualité ;
- Former et encadrer les nouveaux membres de l'équipe sur les techniques culinaires et les bonnes pratiques d'hygiène.

Profil recherché :
- Diplôme de cuisinier indispensable ;
- Expérience dans un environnement similaire souhaitée ;
- Sens de l'organisation, réactivité, écoute et bienveillance ;
- Force de proposition pour des repas à thème et initiatives culinaires en lien avec le nutritionniste.

Avantages :
- Salaire selon la convention collective avec reprise de l'ancienneté ;
- Suivi personnalisé avec des possibilités de formation continue et d'évolution au sein du groupe ;
- Poste idéal pour des cuisiniers recherchant un bon équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

Pourquoi postuler auprès de Domino RH :
Nous offrons un suivi personnalisé, faisant correspondre vos compétences et vos souhaits avec les besoins des établissements. Cela demande de votre part une transparence totale, mais vous n'avez rien à perdre, sauf l'opportunité d'un poste à la clé !

Si vous souhaitez mettre votre passion pour la cuisine au service des personnes âgées dans un cadre valorisant, rejoignez-nous !

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.