CHEF(FE) DE SERVICE UEMA ET EMASCO — H/F

Nous recherchons un(e) chef(fe) de service pour l’UEMA Paris 9 et l’EMASCO.
L’UEMA est située dans le 9ème arrondissement. Ils ont pour mission d’accompagner des enfants et adolescents présentant des troubles du spectre autistique, ou des déficiences intellectuelles.
Notre EMASCO est localisé dans les locaux de l’IME Paris 17, et intervient sur l’ensemble du territoire parisien. Ce dispositif innovant, en partenariat avec le Rectorat de Paris, apporte une expertise médico-sociale auprès des équipes enseignantes et périscolaires afin de favoriser l’inclusion scolaire de jeunes en situation de handicap.

Vos missions seront les suivantes :

Sous l’autorité de la Direction, en relation fonctionnelle avec les cheffes de service de l’IME, le/la chef(fe) de service exerce une autorité hiérarchique sur l’ensemble du personnel rattaché à l’UEMA et à l’EMASCO.
Dans l’ensemble de vos missions, vous serez en charge de (liste non exhaustive) :

 Assurer l’organisation générale de l’accompagnement et la sécurité du public accompagné selon les recommandations de la HAS.
 Assurer le lien avec les familles.
 Coordonner les projets personnalisés : programmation, participation aux réunions, mise en œuvre.
 Garantir le lien avec les enseignants des établissements
 Assumer le management quotidien des équipes éducatives.
 Superviser l’organisation du travail des équipes éducatives.
 Organiser les services en cas d’absence de professionnels.
 Apporter appui à la décision auprès de la Direction : recrutement, formation, application du règlement intérieur, investissements.
 Mener des entretiens professionnels.
 Participation active à la recherche et aux relations avec les partenaires.
 Participer à l’amélioration continue de la qualité
 Vous êtes membre de l’équipe de direction à laquelle vous rendez compte de façon régulière et efficace de vos actions et de vos difficultés.

Conditions de travail et rémunération :
CDD Temps plein. Rémunération selon CCN du 15.03.1966 : Cadre Classe 2 Niveau 2, selon expérience, avec coefficient de base à 770.
Congés trimestriels
Mutuelle : prise en charge à 65 % du contrat de base salarié
Accès : Ligne 13 et 14, RER C, Tramway 3b : Porte de Clichy

Candidature :
Envoyer CV + lettre de motivation à Mme LEVEQUE-GALA Marie, Directrice : m.leveque-gala@hovia.org

IME HOVIA PARIS 17 recrute