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Project Management Officer Junior H/F

CDD / Remplacement, Temps plein

Clichy (92), Hauts-de-Seine

Unilabs
Offre n°3257486 — publiée le 20/11/2024

Les missions qui vous attendent

En tant que PMO Junior intégré au sein de la Transformation d'Unilabs France, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien de l'exécution du plan de transformation. Vous serez impliqué dans la gestion et la coordination d'initiatives clés, en vous concentrant sur la numérisation, l'optimisation des processus et l'amélioration de l'efficacité opérationnelle.

Missions :

* Soutien à la gestion de projet : Assister dans la gestion et la coordination des projets de transformation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec différentes équipes (marketing, informatique, opérations) afin de garantir le respect des délais sur les projets, dans les limites du champ d'application et dans le respect du budget.
* Fonction PMO : Agir en tant que point central pour le suivi et le reporting des principaux produits livrables du projet, des calendriers et de l'allocation des ressources. Élaborer et tenir à jour la documentation du projet, y compris les tableaux de bord, les registres des risques et les comptes rendus de réunions.
* Mise en œuvre de la transformation : Soutenir le Bureau de la transformation dans la conduite d'initiatives clés liées à la numérisation des processus, à l'optimisation du réseau de vente au détail et à l'amélioration du parcours du patient.
* Engagement des parties prenantes : Travailler en collaboration avec des équipes inter fonctionnelles et fournir des mises à jour régulières à la direction générale sur l'état d'avancement du projet. Contribuer à l'animation d'ateliers et de réunions pour favoriser l'alignement sur les objectifs du projet.
* Suivi des données et des performances : Recueillir et analyser les données relatives aux performances du projet et établir des rapports à ce sujet afin de garantir l'alignement sur les objectifs généraux de l'entreprise. Fournir des informations sur les domaines potentiels d'amélioration ou les goulets d'étranglement.
* Soutien à la gestion du changement : Contribuer à la préparation du matériel de formation et des communications internes pour soutenir le déploiement de nouveaux processus. Recueillir et intégrer le retour d'information des équipes sur le terrain afin d'améliorer en permanence les efforts de gestion du changement.
* Suivi et rapports sur les indicateurs clés de performance : Contribuer à l'élaboration et à la gestion des indicateurs clés de performance pour les initiatives de transformation, en veillant à ce que la réussite du projet et l'alignement sur les objectifs stratégiques reposent sur une approche fondée sur les données.

Formation

Les "petits plus" qui font la différence

Promotion de la mobilité interne à travers une bourse à l’emploi interne

Reprise d'ancienneté

Chèques cadeaux

Chèques vacances

Formation

Place en crèche

Primes

Restauration d'entreprise

Tickets restaurant

Prise en charge des transports

Mutuelle

Prévoyance

+ 8 Avantages

- 8 Avantages

Quel est le profil idéal ?

Profil :

Vous êtes titulaire d'un Master (BAC+5) en commerce, ingénierie ou dans un domaine connexe. Vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans un cabinet de conseil de premier plan, avec un focus sur les PMO et les projets de transformation. Une expérience dans le retail, la digitalisation ou la santé est un plus mais n'est pas obligatoire.

Vous avez de solides compétences analytiques et de résolution de problèmes développées dans un environnement de conseil, avec la capacité de gérer plusieurs projets simultanément. Vous disposez d'une expérience de travail dans un rôle de PMO, avec une exposition pratique à la planification, à l'exécution et au reporting de projets.

Bien que non requise, une expérience dans les secteurs de la vente au détail ou des soins de santé sera considérée comme un avantage.

Maîtrise des outils de gestion de projet (par exemple, MS Project, Jira, Trello) et de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word).

Niveau d'anglais courant.

Des déplacements seront à prévoir sur le périmètre national.

Pourquoi nous rejoindre ?

* Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d’évoluer.
* Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail.
* Vous aurez la liberté d’innover et d’essayer de nouvelles idées

Expérimenté (2 à 5 ans)

BAC+5

Quelques mots pour nous présenter

Unilabs

Fondé en 2001, Unilabs France est aujourd’hui un acteur majeur de la biologie médicale en France. Depuis, le réseau n’a cessé de se développer à la fois en biologie médicale mais également en génétique et en pathologie.
Unilabs France est la plus importante filiale du Groupe Unilabs, leader européen du diagnostic médical présent dans 17 pays à travers le monde.

Les 2 300 collaborateurs d’Unilabs France, dont 250 médecins et pharmaciens, répartis sur 180 sites et 34 plateaux techniques à travers le territoire, adressent plus de 7 millions de patients chaque année. Les équipes se mobilisent au quotidien pour apporter aux patients et aux professionnels de santé le meilleur service d’analyse.
Unilabs France est également Centre d’excellence en biologie de la reproduction, et accompagne 5000 couples chaque année dans leur projet de parentalité, à la fois leader français du traitement de la fertilité et l’un des rares laboratoires français à être certifié pour réaliser le diagnostic prédictif de la trisomie 21.
Avec plus de 25 millions d’analyses effectuées par an, Unilabs France contribue directement à améliorer et sauver des vies, en apportant des réponses concrètes et opérationnelles aux patients et aux professionnels de santé : cette culture s’exprime à travers un mantra ouvert sur les autres qui incarne et résume les valeurs d’Unilabs : Le CARE BIG.

Le groupe poursuit actuellement son développement en France au service du diagnostic médical et l’accompagnement de toutes les décisions thérapeutiques.

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