Cadre de Santé — H/F - SMR

Service : Soins Médicaux et de Réadaptation Gériatrique

Accueillir des patients âgés polypathologiques dans un but de reprise d’autonomie après une intervention ou une affection médicale aigüe.
La prise en charge est globale et pluridisciplinaire pour améliorer la qualité de vie et orienter la personne vers une sortie adaptée.

L’hospitalisation a plusieurs objectifs :
1. Limiter les handicaps
2. Restaurer et stabiliser l’état somatique et psychologique du patient
3. Assurer le suivi des soins et du traitement
4. Construire un projet avec le patient et son entourage pour envisager le devenir selon les besoins et les désirs du patient
5. Prévoir l’adaptation du domicile si nécessaire

Activités :
• Conception, coordination et suivi des organisations de soins et des prestations associées
• Gestion de l’information, planification des moyens et des activités, contrôle et reporting
• Animation, contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales et de la gestion des risques
• Management, encadrement en proximité des équipes pluriprofessionnelles, gestion et développement des personnels
• Gestion et développement des compétences (identification des compétences attendues dans son secteur d’activité, entretiens d’évaluation, accompagnement de projets professionnels, définition des besoins de formations et suivi)
• Mise en œuvre, gestion et suivi de projets spécifiques au domaine d'activité
• Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité
• Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.)
• Veille spécifique à son domaine d'activité et actualisation des connaissances
• Développement d’activités innovantes

Activités spécifiques du poste :
• Des activités spécifiques pourront être déclinées dans les fiches de poste
• Participer au plan d’action des évaluations internes et externes
• Favoriser le travail en équipe pluri professionnelle
• Garantir la gestion des stocks
• Participer aux choix des investissements et achats dans une logique de choix économique

Quotité de temps de travail : 100%
Rythme de travail : du lundi au vendredi, permanences de semaines et astreintes de week-end

situé à 1h de Paris par SNCF – A5 – A6