Assistant(e) Ressources Humaines— H/F

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour rejoindre notre établissement médico-social, membre d’un groupe composé de plusieurs structures. Vous intégrerez une équipe dynamique et serez un(e) acteur(trice) clé de la gestion administrative des ressources humaines, au service de nos collaborateurs.

Sous la supervision de la Responsable Adjointe de l’établissement en charge des Ressources Humaines, vous serez en charge des missions suivantes :

Administration du personnel et gestion des ressources humaines
• Gérer l’ensemble du processus d’embauche : rédaction des contrats de travail, avenants, formalités administratives liées à l’intégration des salariés.
• Préparer les éléments nécessaires à l’établissement des paies (saisies, vérifications, etc.).
• Assurer le suivi administratif des salariés tout au long de leur parcours : gestion des temps de travail, congés, visites médicales, suivi des dossiers individuels.
• Répondre aux diverses questions des salariés sur leurs droits, procédures internes et démarches à effectuer.

Gestion des plannings
• Participer à la gestion quotidienne des plannings des professionnels de santé, en collaboration avec l’équipe d’encadrement et la direction.

Missions d’accueil et d’orientation
• Accueillir et orienter le public (visiteurs, partenaires, candidats).
• Contribuer à véhiculer une image professionnelle et chaleureuse de l’établissement.

Participation au réseau et projets RH transversaux
• Collaborer avec le réseau RH pour harmoniser et enrichir les pratiques.
• Participer à des réflexions ou projets divers liés à l’évolution des ressources humaines dans le groupe.

Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrer un établissement à taille humaine au sein d’un groupe solide et structuré.
• Participer à des projets RH variés et enrichissants.
• Évoluer dans un environnement bienveillant et valorisant l’engagement et les compétences.

Dans le cadre de son engagement en faveur de la diversité et de sa politique « Handicap », l’UGECAM Rhône-Alpes étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L’UGECAM Rhône-Alpes incarne ses valeurs en matière de RSO en étant un acteur local engagé et responsable, en recherchant des solutions innovantes pour réduire son empreinte carbone tout en continuant à assurer des soins de qualité.

Le Pôle Violette Germain est un établissement médico-social médicalisé composé d’une M.A.S et d’un E.A.M, qui accueille et accompagne 60 adultes en situation de handicap (polyhandicap, maladies neurologiques dégénératives, handicap inné et acquis etc…). L’établissement s’appuie sur une équipe pluridisciplinaire composée d’une équipe de soins (aides-soignants, infirmiers, médecins, psychologue…), d’une équipe de rééducation (médecin MPR, masseur kinésithérapeute, ergothérapeute et orthophoniste), d’une équipe socio-éducative (moniteur-éducateurs) et de fonctions supports telles qu’une secrétaire médico-sociale, une assistante sociale et une équipe d’encadrement. L’objectif du Pôle Violette Germain est l’accompagnement personnalisé et individualisé du résident associé à des soins quotidiens de haute technicité (trachéotomies, gastrostomies, rééducation post chirurgicale, kinésithérapie respiratoire …).