Accompagnant Educatif et Social (H/F)

Domino Care 22 est à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) motivé(e) et passionné(e) pour l'une de ses structures partenaires à Paimpol, spécifiquement dédiée aux personnes en situation de handicap. En ce début d'année, c'est l'occasion parfaite de vous engager dans une carrière gratifiante qui a un impact direct sur la vie de ces résidents.

Votre mission :
En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous serez essentiel(le) à l'accompagnement quotidien des personnes en situation de handicap, en favorisant leur bien-être et leur autonomie. Vos responsabilités principales incluront :
- Assister les résidents dans leurs activités de vie quotidienne, notamment pour l'hygiène personnelle, les toilettes et les soins, en veillant à leur confort et à leur dignité.
- Créer et animer des activités éducatives et récréatives adaptées, visant à enrichir leur quotidien et à encourager leur participation.
- Établir une relation de confiance avec les résidents grâce à une écoute attentive et un soutien bienveillant.
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi personnalisé en fonction des besoins spécifiques de chaque résident.

Les avantages Domino RH :
- Rémunération en fonction de l'expérience ou selon la convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides pour les intérimaires (logement, garde d'enfants, location de véhicule...) ;
- Plan d'épargne intérimaire avec un taux de 6% (CET) ;
- Accompagnement personnalisé et opportunités de formation pour soutenir votre carrière.

Cette année, mettez vos compétences au service de l'amélioration de la qualité de vie des personnes en situation de handicap. Rejoignez Domino Care 22 à Paimpol et faites partie d'une équipe animée par un esprit de bienveillance et d'entraide. Postulez dès maintenant pour intégrer ce projet humain et enrichissant !

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.